Lead Recruiter

Spot Mart Nusantara adalah perusahaan e-commerce yang terus berkembang pesat di Indonesia. Kami sedang mencari seorang Lead Recruiter yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Belawan, Sumatera Utara. Peran ini sangat penting untuk membantu kami dalam merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan.

Sebagai Lead Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari merancang strategi rekrutmen hingga menyaring dan menawarkan kandidat terbaik. Anda juga akan bekerja sama dengan berbagai tim di perusahaan untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.

Jika Anda adalah seorang profesional rekrutmen yang berpengalaman dan memiliki visi untuk membantu perusahaan berkembang, kami sangat menantikan aplikasi Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi.
• Mengelola seluruh proses rekrutmen, termasuk merancang job description, memposting lowongan, menyaring kandidat, dan melakukan wawancara.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya rekrutmen eksternal dan internal.
• Menilai dan merekomendasikan kandidat terbaik untuk posisi yang tersedia.
• Bekerja sama dengan manajer dan tim rekrutmen untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.
• Mengelola dan memantau kinerja tim rekrutmen.
• Mengupdate dan memelihara basis data kandidat.
• Melaporkan secara berkala kepada manajemen tentang perkembangan rekrutmen dan pencapaian.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• S1 atau setara dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.
• Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Recruiter atau di bidang rekrutmen dan seleksi.
• Pengalaman dalam merekrut talenta di industri e-commerce atau retail adalah plus.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan pemecahan masalah yang baik.
• Kemampuan untuk menggunakan alat rekrutmen dan sistem manajemen talenta.
• Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
• Kemampuan untuk bekerja secara independen dan memiliki inisiatif.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait